Philosophie

PHILOSOPHIE


C'est ce qui nous définit et définit notre façon de travailler.

vision systémique

Avec toute la flexibilité et l'ouverture aux résultats que tout coaching exige : ce qu'ils ont tous en commun, c'est que nous ne voyons pas seulement nos clients en tant qu'individus, mais aussi les conditions-cadres et les systèmes individuels dont ils sont issus, dans lesquels ils vivent, évoluent et Ne les capturez pas. Parce que tout cela influence en fin de compte nos décisions et le succès viable et durable de nos plans. Nous voulons comprendre nos clients. Si vous êtes satisfait, nous aussi.


"Vous êtes préparé ici pour bien plus que "seulement" le travail ou l'entretien d'embauche. Du rêve que vous aviez quand vous étiez petit enfant à l'analyse complète des compétences, des exigences dont vous avez besoin pour le travail respectif, combinées aux souhaits de une personne participante, tout est passé au crible ici."


Responsabilisation

Pendant le coaching, vous élaborerez progressivement vos sujets avec votre coach personnel. Vous trouverez ici de nouvelles solutions et des réponses à des questions professionnelles et personnelles.


Pour nous, ce qui suit s'applique : vous déterminez le rythme, l'objectif et le résultat. Nous prêtons attention à un processus structuré et orienté vers les solutions, à la réduction des complexités et à sortir des sentiers battus. Nous serions ravis si vous nous montriez toute votre personne, parliez ouvertement de vos divers sujets et, en échange avec nous, développiez une énergie nouvelle et des options d'action afin d'avancer en toute autonomie et sans nous..

clarté

"Je suis plus que satisfaite à tous les niveaux. J'ai pu en apprendre beaucoup sur moi-même et en savoir plus sur ce que je veux vraiment et ce qui est important pour moi. Un coaching qui va au-delà de l'orientation professionnelle !"


Parfois, nous ne pouvons pas voir la forêt pour les arbres. Pour s'orienter dans des terrains inconnus et des labyrinthes déroutants et arriver enfin à destination, de nombreux outils et la réponse à quelques questions peuvent être nécessaires. Comment est le paysage ? Quels équipements ai-je déjà et lesquels me manque-t-il ? Quels pourraient être les points de repère et - où est-ce que je veux aller de toute façon ? En tant que guides expérimentés à travers la jungle du changement, nous fournissons la vue d'ensemble nécessaire avec une boussole, une carte et des barres d'énergie mentale.

rencontres personnelles

Notre clientèle et nos collègues sont aussi individuels et colorés que leurs personnalités et leurs expériences de vie. Nous rencontrons chacun selon les besoins individuels et orientés vers les besoins individuels; mais toujours ouvert, égal, empathique et avec beaucoup de cœur sur la langue. Pouvoir faire cohabiter les valeurs et les idées des autres est parfois un tour de force, mais nous sommes heureux de l'assumer. L'impartialité, la transparence et l'acceptation sont nos objectifs d'attitude clairs que nous devons remplir dans notre coaching. En tant que formateurs techniquement bien fondés, nous sommes toujours conscients que la confiance mutuelle est essentielle pour votre et donc notre succès de coaching.


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